Découvrez le droit au congé payé en Tunisie : nombre de jours, conditions d'obtention et modalités de prise. Apprenez comment ces congés garantissent un équilibre entre vie professionnelle et personnelle tout en assurant une rémunération continue.
Tunisia is preparing for a new era in minimum wages, with a historic increase in the SMIG (Guaranteed Interprofessional Minimum Wage) over the next two years. This measure, aimed at improving the living conditions of workers, comes in a tense economic context where purchasing power is at the heart of national concerns. Here’s an overview...
Le SMIG en Tunisie augmentera en 2024 et 2025, améliorant les conditions de vie des travailleurs malgré des défis économiques pour les entreprises.
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